為增強人才在引領產業轉型升級中的重要作用,近日，山東省委、省政府將泰山學者工程進行了優化拓展，出臺了《進一步完善提升泰山學者工程的意見》和《實施泰山產業領軍人才工程的意見》。調整后的泰山學者工程,突出其“學者”定位,泰山產業領軍人才工程,突出其服務產業發展導向。
    泰山產業領軍人才工程的主要目標是:到2020年，以各類企業、園區、產業基地等為依托,面向海內外引進培養1000名左右“高精尖缺”產業領軍人才，集聚形成1000個左右產業人才團隊，使山東省產業人才規模顯著擴大，產業人才結構顯著優化，產業創新能力顯著提升，制約產業發展的重大關鍵技術取得重要突破，形成一批高質量、高效益的新的增長極，努力在人才引領產業轉型升級方面走到全國前列。
    泰山產業領軍人才工程重點支持產業創新類、科技創業類、產業技能類三類領軍人才:
    產業創新類:圍繞傳統產業改造升級、戰略性新興產業、現代服務業及社會民生產業等重點領域,計劃支持600名左右對產業發展有重大引領帶動作用的領軍人才,形成600個左右的創新團隊。根據國家和省重點產業發展趨勢,適時拓展工程體系,啟動新的人才計劃項目。
    科技創業類:計劃支持400名左右帶技術、帶項目、帶資金來山東省創辦科技企業的領軍人才,形成400個左右的創業團隊,培育一批高成長性的科技人才企業。
    產業技能類:計劃支持60名引領技術革新、技術改造和技能攻關的產業技能領軍人才,帶動全省加快建設適應現代產業發展需要的高技能人才隊伍。
    山東省對入選產業創新類、科技創業類、產業技能類的每名產業技能人才或團隊，分別給予300萬元—500萬元、100萬元—500萬元、50萬元的經費資助。另外，山東省將對泰山產業領軍人才工程提供一系列配套服務。一是各級各有關部門將在項目立項等方面,對領軍人才給予優先支持,在領軍人才居留落戶、子女入學、家屬安置、醫療保健等方面,按省級高層次人才待遇提供便利條件。二是各級將對落戶本區域的領軍人才及所創辦企業,給予經費、公共技術服務平臺、辦公場地、投融資服務等方面的支持。三是省級創業投資引導基金將給予重點傾斜,省藍色產業人才投資資金、省科技融資擔保公司按市場化運作方式給予領軍人才及所創辦企業相應支持。四是允許領軍人才在高等學校、科研院所和企業之間兼職流動,在科研立項、團隊組建、經費使用、薪酬分配等方面享有充分自主權。
    山東省實施泰山產業領軍人才工程，是推動山東產業轉型升級的一項重要舉措。當前，山東省經濟發展面臨的突出問題是，結構層次不高、創新鏈條不長、高端產品比重偏低、市場競爭力不強。實施泰山產業領軍人才工程，引進和培養一批高層次產業創新、科技創業和產業技能人才，對于加快培育產業發展新優勢，打贏產業轉型攻堅戰，實現由大到強的戰略性轉變，具有十分重要的意義。